Grace Bambe (AIG) is zes jaar geleden begonnen aan haar uitzending bij Kabanga Referral Hospital. In die tijd zijn er vele grote stappen gezet om de kwaliteit van het ziekenhuis naar een hoger niveau te tillen. Hiervoor werkt Grace samen met het lokale ziekenhuispersoneel en andere uitgezonden Tweega-koppels, zoals Suzanne en Willem en recentelijk Gijs en Charlotte.
We zijn de AFAS Foundation zeer dankbaar voor hun support en hun duurzame ondersteuning van het grote ziekenhuis -verbeterproject, een meerjarenplan om het ziekenhuis naar een hoger level te tillen.
Het gaat goed hier in Kabanga, de projecten gaan onvermoeid door. Mijn collega’s Willem en Suzanne zijn net terug van hun verlof en we hebben afscheid genomen van Charlotte en Gijs, hun tijdelijke vervangers. Het was weer mooi om te merken dat ook met nieuwe collega’s het werk voortgezet wordt en dat Kabanga verwelkomend is naar iedereen met goede bedoelingen voor het ziekenhuis. Bij deze, ook via deze weg, een hartelijk dank voor Gijs en Charlotte die zich zeven maanden hebben ingezet voor de patiëntenzorg in Kabanga. We zullen ze missen!
Een mooi hoogtepunt vóór hun vertrek was het bezoek van collega’s uit Shirati KMT Hospital. Melissa en Lukas, twee Tweega-dokters, kwamen naar Kabanga samen met de ziekenhuisdirecteur en een logistiek medewerker van Shirati KMT Hospital. Zij kwamen voor uitwisseling; om te kijken en te leren van alles wat we doen in Kabanga, zowel op projectniveau als op organisatieniveau. We hebben in twee dagen tijd alle belangrijke aspecten van ons werk in Kabanga kunnen delen: de geschiedenis, de samenwerking met het managementteam, de financiële boekhouding achter de projecten inclusief inkoop processen, de dagelijkse running door de programmamanager en nog veel meer.
Het was ontzettend mooi om zo samen stil te staan bij wat we doen en wat we al gedaan hebben. En nog belangrijker: waarom we doen wat we doen. Het is mooi om te kunnen vertellen dat we in het huidige Kabanga veel zorg bieden die er vijf jaar geleden niet was, en dat daardoor patiënten en personeel meer uit ons ziekenhuis kunnen halen. Uiteraard is het proces niet vlekkeloos gegaan, de lessons learned zijn ook gedeeld. Shirati en Kabanga lijken in veel opzichten op elkaar en daardoor was het makkelijk om te levelen.
Ik was het meest trots op onze ‘goede mensen’ in Kabanga, namelijk de lokale leden van het management die een grote rol speelden in deze uitwisseling. Onze accountant, hospital secretary en procurement officer deelden kennis over hun werk, over de valkuilen en de succesfactoren. Als uitgezonden arts ben je natuurlijk maar één kleine pion op het bord: de rest bestaat uit hardwerkende locals met het hart op de goede plek die het ziekenhuis draaiend houden.
Het was al met al een waardevolle tijd met het Shirati team, we hebben van elkaar kunnen leren en kijken ernaar uit om in de toekomst ook Shirati te bezoeken!

Groepsfoto met de delegatie uit Shirati